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Bimbo Day in Omnitel Vodafone
Porte aperte ai figli dei dipendenti
9 mesi e mezzo di retribuzione al 100% per le neo mamme



Milano,16 maggio 2002. Domani Omnitel Vodafone apre le porte delle 80 sedi ai figli dei dipendenti per il primo Bimbo Day.
Dalle ore 15.00 del 17 maggio i bambini potranno entrare in azienda e conoscere i luoghi dove lavorano i propri genitori e partecipare ad una grande festa a loro dedicata.
Già dalla sua nascita l'Azienda applica politiche organizzative volte a semplificare e agevolare il compito di chi deve conciliare la crescita di un figlio con gli impegni professionali.
Risponde a questa policy aziendale la decisione di integrare la retribuzione al 100% alla neomamma anche nei 4 mesi e mezzo successivi ai 5 di astensione obbligatoria.
Il 17 maggio, nelle sedi principali (Milano, Ivrea, Padova, Bologna, Pisa, Roma, Pozzuoli e Catania) sono state attrezzate delle aree dove i bambini, dopo aver visitato l'ufficio dei genitori, potranno giocare con pagliacci, giocolieri e maghi, che intratterranno genitori e figli per tutta la durata della festa.
La conoscenza del luogo di lavoro dei propri genitori avviene anche attraverso il gioco: per questo motivo gli oggetti che fanno parte della vita lavorativa dei genitori, come il computer, penne, pinzatrici e telefonini, prenderanno vita diventando i soggetti creativi di album da colorare e bavaglini che i bambini potranno conservare e portare a casa.



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